Emplois de directeurs adjoints, vacants ou susceptibles de le devenir, dans les établissements publics de santé proposés aux directeurs d’hôpital de premier grade, deuxième grade ou troisième grade :
– centre hospitalier Antibes – Juan-les-Pins, centre hospitalier de Puget-Théniers, Pôle Santé Vallauris Golfe Juan et ESMS d’Entrevaux (Alpes-Maritimes), un emploi de chargé de la direction du GCS des Hôpitaux de la Côte d’Azur ;
– groupe hospitalier Saintes-Saint-Jean-d’Angély à Saintes, EHPAD de Matha et Saint Savinien (Charente-Maritime), un emploi de chargé des systèmes d’information du groupement hospitalier de territoire Charente Maritime Sud ;
– centre hospitalier des pays de Morlaix et EHPAD intercommunal du Haut Léon (Finistère), un emploi de chargé des finances ;
– centre hospitalier Guillaume-Régnier à Rennes (Ille-et-Vilaine), un emploi de chargé des relations avec les usagers, référent du Gérontopôle et du DAPAH ;
– centres hospitaliers de Vienne, de Beaurepaire, de Condrieu et du Pilat Rhodanien à Pélussin (Isère), un emploi de chargé des projets immobiliers ;
– centre hospitalier universitaire d’Angers (Maine-et-Loire), un emploi de chargé de la qualité et de la gestion des risques ;
– centre hospitalier de Châlons-en-Champagne, EPSM de la Marne, centre hospitalier d’Argonne et EHPAD de Vienne-le-Château (Marne), un emploi de chargé des affaires médicales ;
– CPN de Nancy à Laxou et centre hospitalier Ravenel à Mirecourt (Meurthe-et-Moselle), un emploi de chargé des achats, de la logistique et des services technique ;
– EPSM – Institut départemental Albert Calmette (Pas-de-Calais), un emploi d’djoint au chef d’établissement ;
– hôpitaux universitaires de Strasbourg (Bas-Rhin), un emploi de chargé de la qualité, expérience patients et gestion des risques ;
– Assistance publique – hôpitaux de Paris (Paris), un emploi de chargé des affaires médicales du groupe hospitalier-universitaire AP-HP. Centre Université Paris Cité ;
– centre hospitalier intercommunal Elbeuf-Louviers-Val de Reuil, centre hospitalier du Neubourg, EHPAD Julien BLIN à Pont de l’Arche et centre hospitalier de Bourg-Achard (Seine-Maritime), un emploi de directeur délégué des centres hospitaliers du Neubourg et de Bourg-Achard ;
– centre hospitalier départemental Vendée à la Roche-sur-Yon, centre hospitalier Côte-de-Lumière aux Sables d’Olonne, centre hospitalier Loire-Vendée-Océan à Challans, hôpital de l’Ile d’Yeu, hôpital de Noirmoutier, centre hospitalier de Fontenay-le-Comte, groupe public hospitalier et médico-social des Collines-Vendéennes à la Chataigneraie, EPSMS la Madeleine à Bouin, EHPAD la Reynerie à Bouin, EHPAD de la Chaize le Vicomte et EHPAD de Saint-Fulgent (Vendée), un emploi de directeur délégué du centre hospitalier Loire-Vendée-Océan.
Peuvent faire acte de candidature :
1. Les directeurs et directrices d’hôpital titulaires ;
2. Les personnels inscrits sur la liste d’aptitude au titre de l’année 2026 des personnels de direction des établissements énumérés à l’article L. 5 (1° et 2°) du code général de la fonction publique (arrêté du 27 novembre 2025 portant inscription sur la liste d’aptitude au titre de l’année 2026 [tour extérieur des directeurs d’hôpital]) ;
3. Les fonctionnaires de catégorie A appartenant à un corps ou un cadre d’emplois d’un niveau comparable au sens de l’article L. 513-8 du code général de la fonction publique, dont le dossier se compose de :
– la photocopie de la carte nationale d’identité ou du livret de famille ;
– la copie de la décision prononçant la nomination dans le corps ou cadre d’emplois actuel ;
– l’arrêté fixant l’échelonnement indiciaire de ce corps ;
– la copie de la dernière décision indiciaire.
Toute demande de communication de fiche de poste devra être effectuée par l’intéressé auprès de l’établissement de santé concerné.
Les candidats doivent adresser leur candidature visée par leur supérieur hiérarchique, dans un délai de trois semaines à compter de la date de publication du présent avis, aux destinataires suivants :
– le chef des établissements de santé où ils sont candidats (curriculum vitae, lettre de motivation, trois dernières fiches d’évaluation) ;
– le Centre national de gestion par courriel à l’adresse suivante : [email protected] (curriculum vitae, lettre de motivation).
Un accusé de réception leur sera adressé.
Les candidatures, si elles sont multiples, seront regroupées sur une seule lettre revêtue du visa du supérieur hiérarchique, et accompagnée d’un curriculum vitae.