Les dispositions de l’article 1er de l’arrêté du 13 décembre 2021 susvisé sont remplacées par les dispositions suivantes :
« Art. 1.-La part de la rémunération universitaire annuelle brute, prévue par l’article 84 du décret du 13 décembre 2021 susvisé, non soumise à retenue pour pension civile, dans la rémunération prévue par l’arrêté du 8 juillet 2022 susvisé, pour les praticiens hospitaliers universitaires est fixée ainsi qu’il suit :
| Echelons | Montants annuels (en euros) A compter du 1er juillet 2023 |
|---|---|
| 13e échelon | 56 208,28 |
| 12e échelon | 52 531,45 |
| 11e échelon | 49 905,13 |
| 10e échelon | 47 278,82 |
| 9e échelon | 45 274,57 |
| 8e échelon | 39 823,78 |
| 7e échelon | 38 232,87 |
| 6e échelon | 35 581,41 |
| 5e échelon | 34 344,10 |
| 4e échelon | 33 283,55 |
| 3e échelon | 31 074,03 |
| 2e échelon | 29 041,21 |
| 1er échelon | 27 803,90 |
».
Les dispositions de l’article 2 du même arrêté sont remplacées par les dispositions suivantes :
« Art. 2.-La rémunération universitaire annuelle brute, non soumise à retenue pour pension civile, des chefs de cliniques des universités-assistants des hôpitaux et des assistants hospitaliers universitaires, prévue par l’article 91 du décret du 13 décembre 2021 susvisé, est fixée ainsi qu’il suit :
| Echelons | Montants annuels (en euros) A compter du 1er juillet 2023 |
|---|---|
| 2e échelon : à partir de deux ans de fonction |
20 694,00 |
| 1er échelon : avant deux ans de fonction |
17 770,78 |
».
L’arrêté du 26 juin 2023 modifiant l’arrêté du 13 décembre 2021 relatif à la rémunération universitaire de certains membres du personnel des centres hospitaliers et universitaires est abrogé.
Les dispositions du présent arrêté entrent en vigueur au 1er juillet 2023.
Le présent arrêté sera publié au Journal officiel de la République française.