Avis de vacance d’un emploi de chargé de mission à temps plein au secrétariat général pour les affaires régionales de Normandie

Le présent avis de vacance annule et remplace l’avis de vacance (NOR : INTH2602922V) paru au Journal officiel de la République française du samedi 31 janvier 2026.
Un emploi de chargé de mission à temps plein auprès du préfet de région Normandie en charge des dossiers relatifs à l’agriculture et à la santé sera vacant au secrétariat général pour les affaires régionales de Normandie, pôle « politiques publiques », à compter du 1er avril 2026.

Intérêt du poste

Le SGAR constitue auprès du préfet de région, un service stratégique de l’Etat territorial : organisation polyvalente, dynamique et réactive, il offre à ses chargés de mission un travail en équipe axé sur l’animation de réseaux. Chaque chargé de mission travaille dans une approche interministérielle et nourrit de nombreux contacts externes, tant dans la sphère publique (services centraux et déconcentrés de l’Etat et ses opérateurs, collectivités territoriales, partenaires privés).
Le SGAR de Normandie veille à coordonner l’action des services de l’Etat dans la déclinaison territorialisée des stratégies et dispositifs de politique publique. Il accompagne la démarche de modernisation de l’action publique, notamment dans l’exercice des fonctions support.
Le SGAR de Normandie est composé d’une équipe pluridisciplinaire et interministérielle d’une cinquantaine d’agents et est structuré en deux pôles de taille sensiblement équivalente : le pôle des politiques publiques d’une part, le pôle de la modernisation et des moyens d’autre part.
Placé au sein de l’équipe constituant le pôle « politiques publiques » du SGAR et sous l’autorité hiérarchique directe du secrétaire général pour les affaires régionales et de son adjointe en charge des politiques publiques, le chargé ou la chargée de mission « agriculture et santé » a en charge les politiques agricoles et de la santé.
Il assure le rôle de conseiller ou conseillère pour le suivi des enjeux liés à son portefeuille. Il peut être amené à représenter le SGAR au sein des différentes instances techniques.

Missions

Le chargé ou la chargée de mission :

– assure l’animation et la coordination des politiques publiques dédiées à l’agriculture et à la santé ;
– pilote et coordonne le plan de progrès des piscicultures et veille, en lien avec la DRAAF, la mise en œuvre du plan Ecophyto 2030 et, en lien avec la DREAL, au déploiement du guichet unique pour la gestion des haies ;
– suit et promeut les diverses composantes de l’économie agricole : filière bois (exploitation économique et puits de carbone), industries agro-alimentaires, agriculture biologique, agrivoltaïsme, bien-être animal sans oublier l’adaptation de l’agriculture normande au changement climatique et mutation des productions agricoles (aquacultures) ;
– œuvre au développement des plans territoriaux alimentaires et à la bonne application de la loi EGAlim ;
– accompagne la DRAAF pour les assises de la souveraineté alimentaire ;
– pilote les groupes de travail sur l’accès au fonds d’indemnisation des victimes de pesticides (FIVP) en lien avec les professionnels de la santé ;
– en lien avec l’Agence régionale de santé (ARS), assure la mise en œuvre du plan régional santé environnement 4 et du plan régional de santé dont les priorités régionales sont orientées, en plus défi du vieillissement de la population, vers la santé des jeunes, des personnes en situation de handicap, vers l’intégration de la transition énergétique dans le secteur de la santé normand, la poursuite des actions en faveur de l’attractivité des métiers et des territoires, de la fidélisation des professionnels et de la qualité de vie, et des conditions de travail ;
– est en charge du suivi des conseils de surveillance de l’ARS et du bureau politique de la charte aux soins ambulatoires ;
– contribue aux actions régionales de sensibilisation des acteurs publics et privés sur le « bien vieillir ».

Environnement professionnel

Le poste est localisé à Rouen, en préfecture de région.
Le SGAR de Normandie est composé d’une cinquantaine d’agents. Le chargé de mission dispose d’une assistante qu’il partage avec plusieurs autres chargés de mission. Le chargé de mission participe au comité de direction hebdomadaire du SGAR.
Le chargé de mission est placé sous l’autorité directe du secrétaire général pour les affaires régionales et de l’adjointe chargée des politiques publiques.
Outre les relations avec le secrétaire général pour les affaires régionales et l’adjointe en charge des politiques publiques, le ou la chargé de mission est en relation avec l’ensemble unités et des chargés de mission du SGAR, avec les préfectures de département, la DRAAF, la DREAL, l’ARS, la chambre d’agriculture de Normandie, les représentations des professionnels de santé, le syndicat des pisciculteurs en Normandie, l’ATMO, l’ADEME, l’Agence normande pour la biodiversité et le développement durable, BIOMASSE. Il est également en relation avec des collectivités, principalement la Région Normandie et les EPCI.

Compétences et qualités attendues

Il est attendu du candidat :

– une bonne connaissance et savoir-faire dans le domaine de l’animation territoriale et interministérielle ;
– une bonne connaissance du fonctionnement de l’Etat, des politiques publiques dans le champ des politiques agricoles et de la santé ainsi que des missions respectives des niveaux d’administration régional et départemental ;
– une aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire en mobilisant un grand nombre de partenaires institutionnels ;
– de solides capacités rédactionnelles et de synthèse.

Une grande réactivité est attendue du chargé de mission parfois dans des délais contraints, ce qui nécessite de solides méthodes d’organisation et d’anticipation.

Conditions à remplir

Conformément aux dispositions de l’article 6 du décret n° 2009-587 du 25 mai 2009 relatif aux missions des secrétaires généraux pour les affaires régionales, peuvent être nommés chargés de mission les fonctionnaires de catégorie A ou assimilés, les magistrats, les officiers ainsi que des agents contractuels du niveau équivalent.

Modalités de candidature

Conformément aux dispositions de l’article 5 du décret du 25 mai 2009 précité, les candidatures accompagnées d’un curriculum vitae, d’une lettre de motivation, ainsi que, le cas échéant, du dernier arrêté de situation administrative et un état des services, doivent être transmises, dans un délai de trente jours à compter de la publication du présent avis au Journal officiel de la République française, au préfet de la région Normandie, à l’adresse ci-après : Préfecture de la région Normandie, secrétariat général pour les affaires régionales, 7, place de la Madeleine, CS 16036, 76036 Rouen Cedex ; secretariat-sgar@normandie.gouv.fr

Personnes à contacter pour tout renseignement complémentaire

M. Philippe LERAITRE, SGAR de Normandie ; téléphone : 02-32-76-51-78 ; courriel : philippe.leraitre@normandie.gouv.fr
Mme Corinne GOILLOT, adjointe au SGAR de Normandie, pôle politiques publiques ; téléphone : 02-32-76-51-91 ; courriel : corinne.goillot@normandie.gouv.fr

Source : Cour de cassation – Base Open Data « Judilibre » & « Légifrance ».

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