La relocalisation des services du Centre d’études et d’expertise sur les risques, l’environnement, la mobilité et l’aménagement du site de Fontenay-sous-Bois vers le site de Saint-Mandé constitue une opération de restructuration au sens de l’article 1^er du décret n° 2019-1441 du 23 décembre 2019 susvisé.
Conformément à l’article 1^er du décret n° 2019-1441 du 23 décembre 2019, cette opération de restructuration ouvre droit, pour chaque emploi et fonctions concernés, aux dispositifs indemnitaires et d’accompagnement prévus à l’article 2 du présent arrêté.

Les fonctionnaires et les agents contractuels de droit public en durée indéterminée concernés par cette opération de restructuration mentionnée à l’article 1^er du présent arrêté peuvent bénéficier de la prime de restructuration de service et de l’allocation d’aide à la mobilité du conjoint dans les conditions prévues par le décret n° 2008-366 du 17 avril 2008 susvisé.

La fermeture de « La boutique en ligne » du Centre d’études et d’expertise sur les risques, l’environnement, la mobilité et l’aménagement et la suppression des postes de « Gestionnaire de la boutique en ligne » et « Responsable de la régie recettes de la boutique en ligne » au sein du pôle édition et valorisation des connaissances de la direction de la stratégie et de la communication constituent une opération de restructuration au sens de l’article 1^er du décret n° 2019-1441 du 23 décembre 2019 susvisé.
Conformément à l’article 1^er du décret n° 2019-1441 du 23 décembre 2019 susvisé, cette opération de restructuration ouvre droit, pour chaque emploi et fonctions concernés, aux dispositifs indemnitaires et d’accompagnement prévus à l’article 4 du présent arrêté.

Les fonctionnaires et les ouvriers des parcs et ateliers, relevant du décret du 21 mai 1965 susvisé, concernés par cette opération de restructuration mentionnée à l’article 3 du présent arrêté peuvent bénéficier :

– de la prime de restructuration de service et de l’allocation d’aide à la mobilité du conjoint dans les conditions prévues par le décret n° 2008-366 du 17 avril 2008 susvisé ;
– de l’indemnité d’accompagnement à la mobilité fonctionnelle dans les conditions prévues par le décret n° 2019-1444 du 23 décembre 2019 susvisé.

Le bénéfice des dispositifs prévus aux articles 2 et 4 est ouvert à compter de la date de publication du présent arrêté :

– jusqu’au 31 décembre 2025 pour les agents concernés par l’opération de relocalisation prévue à l’article 1^er du présent arrêté ;
– jusqu’au 30 septembre 2026 pour les agents concernés par l’opération de réorganisation prévue à l’article 3 du présent arrêté.

Le présent arrêté sera publié au Journal officiel de la République française.